負責招工的是什麼部門

從總體上來看，在一般情況下，負責招工的是人事部門。通常來說，根據機構職能分工，人事部門主要是負責員工的招聘以及日常工作考核等。當公司需要招聘新的員工的時候，人事部門就會按照公司要求擬定招工計劃，然後物色合適的人員招聘進來。

一般在大一些的企業單位和事業單位負責招工的部門是人事部，他們一般每年都會有一到兩次的對生產普通員工的集中招工和隨時對於中層和技術工種的招工，在小一點的企業也會有人事專員也就是通常說的HR來負責企業裡的招工和入職