辭職到期那天要上班嗎

如果勞動者按勞動合同法相關規定提出離職的，在約定離職之日起，勞動者不需要再上班，同時有權要求用人單位按法律規定辦理離職手續。相關法律規定：《中華人民共和國勞動合同法》第五十條　用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文字，至少儲存二年備查。