停職處理屬於什麼處理

停職處理一般屬於單位的上的內部處理。說明該同志的非凡的錯誤不嚴重，不足以違反法律交給當地公安或者紀檢部門進行處理。可能是情節比較輕，後果不嚴重。那麼就由單位上進行內部處理，給予批評教育，停止處理，讓其反省，認識到錯誤後可以重新到新的崗位行進行工作。

停職處理好，是一種行政處罰。例如企業職工嚴重的違反了企業管理制度戓嚴重違反操作規程，給予強制停職檢查，調離工作崗位在指定的區域檢查，在停職處理期間，不給任何工資，及各種福利待遇，等停職結束後，再恢復工資及各種福利待遇的。