女職工遭偷拍公司負什麼責任

女職工被偷拍單位有不可推卸的責任。單位有責任保障女職工在單位的人身安全。單位應該立即對女職工進行安撫工作，防止女職工發生意外。允許女職工帶薪休假，彌補被偷拍帶來的驚嚇。同時立即找到偷拍者，對偷拍者進行嚴肅教育，並且給予處分，甚至於開除。

在公司被人偷拍並且惡意傳播，我認為公司沒有責任，而是偷拍並且傳播的人有責任，在我國法律中對於“偷拍”的法律責任還不是太明確，但是如果侵犯了你的隱私或者損壞了你的利益，那麼偷拍者是需要承擔法律責任的。

上述答覆，純屬個人意見，僅供參考。