蘇電工匠評選標準

4月26日，國家電網江蘇省電力公司評選出陳恆祥等首屆10名“蘇電工匠”。這10名“蘇電工匠”各有絕活，他們包括：國網南京供電公司城區電網“神醫”陳恆祥、國網蘇州供電公司電網排程最強“大腦”趙家慶、國網無錫供電公司電網資訊“安全衛士”顧錫華、國網常州供電公司行走在變電站的百科全書韓小南、國網漣水縣供電公司電網線路“活地圖”汪洋、國網宿遷供電公司電錶達人李華、國網東海縣供電公司草根發明家陳繼祥、國網江蘇檢修公司國際化的“老夫子”陳昊、江蘇方天電力技術有限公司高電壓實驗室裡的“隱形人”包玉樹、國網江蘇省電力公司電網安全“哨兵”曹海鷗。

這10名“蘇電工匠”全部紮根電力基層一線多年，具有強烈的事業心和崇高的職業精神，無私奉獻服務企業發展。他們立足本職崗位，刻苦鑽研技術，精益求精，對職業技能執著追求，不斷超越自我，在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績。

國網江蘇省電力公司工會副主席酈明先介紹，評選“蘇電工匠”活動旨在充分發揮先進的職工文化在凝聚力量、激勵創新、促進管理、營造和諧、推進發展中的重要作用，通過先進典型和文化帶動該公司全體員工奮力改革攻堅，激發廣大職工學習先進、追趕先進和爭當先進的工作熱情，為實現“兩聚一高”奮鬥目標、建設“強富美高”新江蘇作出新的更大貢獻。

“不論是培育‘工匠精神’，還是營造‘匠心文化’，都需要採取倡導與鼓勵相結合的方式，不僅在工作責任中形成職業敬畏、自豪感，更重要的是體現一種‘匠心價值’，在公司上下營造出一種從容淡泊、永不放棄、精益求精的‘匠心文化’。”酈明先說。

多年來，國網江蘇省電力公司大力弘揚工匠精神、營造“匠心文化”，該公司自2007年建立第一個勞模創新工作室以來，目前已累計建成各級各類勞模（技師）創新工作室301個，核心創新團隊人員達到5000餘人，實現勞模創新工作室在各基層、各領域、各專業全覆蓋。2016年，國網江蘇省電力公司秉承“你用電，我用心”理念，全力服務4000萬電力客戶，全年共計為客戶提供電力能源5459億千瓦時，為江蘇社會經濟發展和人民生活品質提升提供了能源保障