事業單位在編被辭退的多嗎

不多。事業單位工作人員連續曠工超過15個工作日，或者一年內累計曠工超過30個工作日的，事業單位可以解除聘用合同，事業單位工作人員，年度考核不合格，且不同意調整工作崗位，或者連續兩年年度考核不合格的，事業單位提前三十日書面通知，可以解聘合同。