被勸退還是被辭退好

一，對於用人單位來講，被勸退的方式比較好。所謂勸退是通過與員工進行交流溝通達到員工主要申請辭工，因為這種方式使用人單位既避免了勞動糾紛又不用進行經濟補償。

二，對於員工來講，如果用人單位希望你離職的話，應該是被辭退為好，因為被用人單位辭退員工能得到一定經濟補償金。