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管理優勢怎麼寫

心理1.19W
管理優勢怎麼寫

1、明確的目標。作為一個整體,有共同的奮鬥目標。

2、清晰的角色。有效團隊的成員必須在清楚的組織架構中有清晰的角色定位和分工,團隊成員應清楚瞭解自己的定位與責任。

3、相互的技能。團隊成員要具備為實現共同目標的基本技能,並能夠有良好的合作。

4、相互間信任。相互信任是一個成功團隊最顯著的特徵。

5、良好的溝通。團隊成員間擁有暢通的資訊交流,才會使成員的情感得到交流,才能協調成員的行為,使團隊形成凝聚力和戰鬥力。

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