知人善任的經典語錄

夫知人之性，莫難察焉。美惡既殊，情貌不一，有溫良而為詐者，有外恭而內欺者，有外勇而內怯者，有盡力而不忠者。然知人之道有七焉：一曰問之以是非而觀其志，二曰窮之以辭辯而觀其變，三曰諮之以計謀而觀其識，四曰告之以禍難而觀其勇，五曰醉之以酒而觀其性，六曰臨之以利而觀其廉，七曰期之以事而觀其信。

知人善任的經典語錄

、不以己能責人之不能。--（宋朝）歐陽修《與高司諫書》

2、用人當取其長舍其短，若求備於一人，則世無可用之才也。--（明朝）薛瑄

3、論人不論官。官大者，亦可小就官小者，亦可大用。--（明朝）史可法《論人才疏》

5、領導人員應具有：一、思想正確二、學識豐富三、品度優美四、方法盡善。--（革命家）謝覺哉

6、學歷就好比商品上的標籤，論才用人要看品質，不要只注意標籤價碼。--〔日本〕松下幸之助

7、用人之人，人始為用。

8、凡薦舉人才，必以天下公議。

9、置不肖之人於位，是為虎傅翼也。

10、成大功者不小苟。

11、人才以用而見其能否。

12、德勝才，謂之君子才勝德，謂之小人。

13、欲結人心，莫若去貪吏。

14、求忠臣必於孝子之門。

15、為治以知人為先。

16、宰相必起於州部，猛將必發於卒伍

17、千人之諾諾，不如一士之諤諤。

18、君子用人如器，各取所長。

19、有效的管理者能使人發揮其長處……要取得成果，必須用人之所長--用其同事之所長，用其上級之所長，和用其本人之所長。--〔美國〕德魯克

20、得十良馬，不若得一伯樂得十良劍，不若得一歐冶得地千里，不若得一聖人。

知人善任的經典語錄

我認為知人善用最經典的語錄應是出自《舊唐書·魏徵傳》一段話：

以銅為鏡，可以正衣冠以史為鏡，可以知興替以人為鏡，可以知得失。