擇業期應屆生稽核標準是什麼

除了2023年畢業的同學以外，最常見的一類“應屆生”應該就是這種擇業期內未就業的畢業生了。國家規定的擇業期為2年，高校畢業生在擇業期內如果未落實工作崗位，其戶口、檔案、組織關係仍然保留在學校或者就業主管部門的，可以視作應屆生對待。

這裡要注意兩點，一是未落實工作崗位，這個不是考生自己說了算的，一般是看考生的社保繳納記錄（醫保不算），如果繳納過社保，一律視為已經就業。二是這類應屆生只能報考一般“限應屆生報考”的崗位，如果崗位備註寫了要2023屆畢業生的，仍然無法報考。