上海社保交幾金

即使公積金按照最低的比例5%，個人總共交基本工資的15.5%，而公司總共交29.8%.以上海為例，2019年五一前夕，釋出2019年的通知：

從2019年5月開始，上海社保繳費基數下限是4927元/月，上限是24633元/月。

這意味著2018年的上海市全部上班族的月平均工資是8211元/月。【8211 X 60% = 4926.6（下限）8211 X 3 = 24633（上限）】

公積金，國家只是給了一個5%到12%的範圍。公司老闆摳門就只給交5%，如果老闆大方呢就帶著你一塊兒再多交點，但是不能超過7%，一定是帶著你一起交。因為國家規定了，公司和個人是1:1的比例。

擴充套件資料

①養老保險

等你累計交滿15年後，退休才可以領養老金。

按照我自己，25歲開始工作，60歲退休，養老金基本可以領到在職工資的45%——65%。

②醫療保險

可以報銷買藥看病，男員工累計交滿25年，女員工累計交滿20年，退休之後就可以享受終身醫保了。但是，醫療保險斷繳三個月就不能報銷了。

③生育保險

因為產假的工資是按照全公司女員工的平均工資來算的，一般生娃都是比較年輕，工資還比較低，這樣平均工資比自己上班工資更高。

參考資料來源：上海熱線 -2019上海社保多次調整！社保繳費基數和比例分別是多少