南京林業大學非升即走嗎

是的。

“非升即走”是個俗稱，第一個聘期沒有完成合同的目標，下一個聘期就不再續聘。合同中也會有科研產出等約定，但最核心的指標是晉升職稱，包括講師升上副教授。

“非升即走”本質上是延長了的“試用期”。高校的教師編制數量是上級核定好的，所謂定編定崗，所以編制是一個稀缺資源。