记过年终考核是什么
心理1.27W
不合格或不称职。记过是一种处分,凡是受到了处分的,原则上当年度年终考核评定为不合格或者是不称职。可能有的是当年考核不予评定档次,但是晋职晋级,评先评优,年终奖丶绩效奖都取消。
因为对于受到了记过处分的人员而言,在对其进行年终考核时按照规定是不能够被定格为优秀等次的,也就是说在个人被记过处分的当年,其年终考核的结果只能够是称职或者不称职两种情况,并没有第三种可能性,所以对于这类人员来说,如果想要评优的话只能等处分期结束。
国家机关每年度终了,都要对本单位工作人员进行考核,考核等级有称职和不称职二个等级。记过,是指本单位某位工作人员,在本年因违反纪律而被记过处分。那么,这位工作人员年终考核,有可能被考评为不称职,考核不称职就取消第十三个月的工资奖金。
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