富士康稽核组好进吗

很容易进。但是也要看运气。因为富士康每天都会招一大批普工进来。这些人培训完了之后会随机分配，有的分配到了产线，有的分配到了周边，有的分配到试验室。因为这个过程是随机的，哪个部门需要人就会往哪个部门分配。所以能不能分分配到集合组那边，完全就看运气。当然你在稽核组那边有认识的人，人家把你要过去。也有可能的。

在富士康产品安全部下设的课室有个部门叫稽核课，这个部门主要是做什么的，很多员工不是很了解，其实这个部门主要的职责是：

负责厂区车间及车间周边环境的检查

对可能存在的安全隐患进行稽核

开具稽核异常单，并责令进行按期整改

主要针对可能出现的安全漏洞进行“防范”，避免出现物料【手机零件】的外流

作为富士康稽核人员，要掌握很多的职业技能，对新老产品的学习，对各个厂部制程的了解等，还要定期的组织学习新的资料以及安全工作的宣导稽核主要依据的标准是富士康高管联合签署的管理规定——《振兴专案》

稽核员一般是两人一组，每天上午和下午要各进至少两个车间，除了产线，主要针对仓库进行产品稽核，核对数量查验实物，再者就是对仓库环境的查看，有没有“孔、缝、洞”类似的薄弱环节如果出现问题，就要追求其当事人的责任以及上报到厂部主管，都会引起很大的重视

产线上主要对特殊机密文件【如：SOP】，悬挂在每个工位制程上方，上面绘制的有新老产品的图案以及制作工艺流程，对这些文件的管控主要是背后粘贴锡纸【有磁性，遇到电磁感应会报警】以及两颗回形针，加上覆膜机过塑，这样至少能保证管控文件的流失