什麼叫短板
一、 什麼是短板
短板就是我們自身最差的才能,也就是最大的缺陷。一個短板的缺陷會導致整個系統的漏洞,在很大程度上削弱或抵消自己其他方面的長處,正是這個短板總會在關鍵時刻嚴重影響着自己的發展,錯失機會,遭受損失。
二、 短板人人都有
每個人都不是完人,都有自己的弱點和不足。每個人由於出生的時間、地點不同,父母的基因不同,氣質性格不同,年輕人熟悉的星座不同,在能力方面有長有短,比如,有的擅長抽象思維,有的擅長形象思維有的左腦發達,有的右腦發達有的嚴謹,有的活潑這些都是天生的。最明顯的例子就是,全世界幾乎沒有女性哲學家,頂級大廚也是如此。還要就是搞藝術的必須有天賦,你再聰明,沒有天賦,你也成不了藝術家,最多也就是業餘愛好水平。
本人將短板粗略地分了四個層面:
(一)思維智慧層面——這不是單單的智商問題,是思維水平問題。簡單的説,是擅長思維和決策,還是長於細緻和操作。有的人就善於發現問題,分析問題和解決問題,有的人就適合做操作層面的問題。
(二)個性性情層面——性格不同,適合做的職業就不一樣,事業方向也不一樣。沒有擔當的人做不了一把手,感情用事,優柔寡斷的人不適合做領導,也不適合經商或創業,這就是古人説的“慈不統兵,義不掌財。”如項羽比不過劉邦就是這個原因。
(三)天生才具層面——是指天生的才能傾向,就是我們説的天賦不同,像左腦和右腦不一樣,搞研究和搞藝術的不一樣。像成語“房謀杜斷”説的就兩個宰相的不同特點,也説明了李世民會用人,把不同特長的人組建成了最好的班子(團隊)。
(四)知識技能層面——這是指在某一種知識和技能的欠缺,可以通過一段時間的學習而趕上的,也是最容易克服和補齊的短板。
什麼叫短板
短板理論又稱“木桶原理”、“水桶效應”。該理論由美國管理學家彼得提出:盛水的木桶是由許多塊木板箍成的,盛水量也是由這些木板共同決定的。若其中一塊木板很短,則盛水量就被短板所限制。這塊短板就成了木桶盛水量的“限制因素”(或稱“短板效應”)。
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