職場女性必知,五招提升你的職場魅力
“女性在職場中是更容易成功的,因為她們能夠跨越性別的限制”,這是一位女性企業家説過的一句話。在職場中嶄露頭角的女性越來越多,她們身上就具有這5項職場魅力。
職場女性必知 五招提升你的職場魅力
行動一:擁有權威的聲音
慌慌張張而又刺耳的聲音往往會讓別人感到神經緊張。如果能將聲音放得稍微低沉一些,速度控制得快慢適中,並且通過一些短小的停頓來引導聽你説話的人,便能夠很容易地贏得談話對方的好印象。
在國外,有專門的職場聲音教練,他們給出的最基本的一條建議是:“在談話的時候,將身體放鬆,並且好好地控制自己雙腳的位置。”也就是説,如果我們能夠在説話的時候保持身體挺直,並將身體重心平均地分配到雙腳上,我們的言談就能夠給別人帶來更深刻的印象。
職場女性必知 五招提升你的職場魅力
行動二:優雅的姿勢
我們不得不承認,這一點在55%的程度上要取決於我們的身體語言。當穿着套裝的你耷拉着眼皮,慢吞吞地橫穿整個辦公室時,肯定會在老闆心目中留下沒有睡醒、對別人不加理會或是唯唯諾諾的壞印象。然而,假如你是很輕鬆地、挺直腰板地快步走進辦公室的話,那麼就不會給人前面的那種印象。
這並不意味着我們就要像模特一樣走誇張的貓步,只要注意,不要駝背弓腰就可以了。因為只會將身體蜷起來走路的人,常常會給人以一種很不真實的感覺。老闆在考慮升職名單的時候,往往會把這樣的人的名字第一個刪掉。
對策:你留意到從辦公桌望出去某塊玻璃上你的影子嗎?你是不是把頭習慣性地偏向某一邊?這是一個典型的女性動作,在動物世界裏則是一種諂媚的象徵。記得時時提醒自己,改掉它。
職場女性必知 五招提升你的職場魅力
行動三:真誠的尊重
一個聰明而受人歡迎的談話對象往往會將自己的注意力集中在對方身上。他會和對方保持眼神的交流,而且説的話比對方所説的要稍微少一些(最佳的比例是49%).
這樣就標誌着:“我不是一個以自我為中心的人,我會給你足夠的空間,因為我是個注重和諧的人。”抱有這種態度的人往往能夠給對方充分的信任感,因為他感到自己所談論的東西對於你來説很重要。真正充滿魅力的人是—個值得尊敬的聽眾,同時也會是一個很忠誠的保守祕密的人。
對策:如果你覺得自己每天傾聽的時間太少了,不妨和一個與你性格完全不同的同事一同進餐,聽他説話。你一定會對你從他那裏所瞭解到的信息感到驚訝。
職場女性必知 五招提升你的職場魅力
行動四:明智的大膽
在新的環境裏,如何區別自己的行為是勇敢還是冒險,女性往往會覺得有些困難。原因是,女性往往對自己的行為外表更挑剔,也更喜歡把自己隱藏起來,而且還喜歡不停地想,別人對自己都有些怎樣的看法。只有當你對自己的信念堅定不移的時候,令人鼓舞的火花才會出現。
對策:把在會議中所有以“別人”開頭的句子換成“我”,作為句子的主語,以此來強調你的觀點。試試看,在某個小時裏,不在發表意見之前加上“我覺得”、“我以為”這樣的修飾語。
職場女性必知 五招提升你的職場魅力
行動五:吸引人的彙報
不管你的點子有多麼好,要想讓別人對此也感興趣,就必須儘可能地將它描述得言簡意賅。在報告資料里加上一些有色彩的標記,或是註釋,會比枯燥的數據堆積更有吸引力。對於你的老闆或客户來説,他們也會因此更容易集中注意力去理解你所闡述的觀點。而且,看到別人對你的報告有興趣,發言的你自然也會覺得做報告是件令人愉快的事情。
對策:通常,我們的工作領域對於別人來説可能是非常陌生的,要他們一下子理解,會有一定的困難。因此,不妨試着把你的一個新點子解釋給你在別的行業工作的朋友聽。15分鐘後,如果他明白了你的意思,你就成功了。
-
職場是個技術活優優結局
結局:優優為了扶持自己的哥哥當上太子,雖然愛着宇文玥但卻與燕洵聯姻成婚卻獨守空房,其實燕洵並非不愛她,而是一直愛着楚喬但是因為礙於觀念信仰不同就此分開。直到死去都在獨守空房你,可以説算是比較悲催的情感結局...
-
教資面試戴帽子會扣分嗎
戴帽子的問題屬於是儀表的問題,一個教師沒有一個良好的儀表的話,對於自己教授的課程可能是會有影響的,有的時候,甚至會沒有任何的教學的效果的,當然,教資考試如果是不嚴格的話,應該不是會扣分的,因為這時候犯點錯誤可能是容許的。...
-
國考面試一般幾月份
2022年國考面試時間一般在成績公佈後的1-2個月,面試時間一般為1月-3月,考生可以提前準備,按時參加面試,考生需要攜帶身份證和麪試通知書。國考面試有幾種形式1、結構化面試國考面試考察形式結構化面試面試流程面試技巧最普遍的形式大部分部門均為結構化面試形式,如...
-
如何邀約金融銷售面試
銷售憑業績説話,圍繞業績邀請。可以直接告訴,一,他對公司產品熟悉,有客户資源,市場拓展比較快,業務優勢可以快速得到發揮。二、公司對銷售非常重視,個人績效獎勵非常優厚,未來發展空間大。三、公司對他有初步瞭解,希望他來面試。如果業績好,職位升遷快!...