招投标主观分和客观分区别
区别在于:主观分取决于评委的个人判断,客观分取决于投标人提供的资料。
1、主观分:没有固定的分值。只有一个框框,由评委根据个人的理解评分。如技术方案或是施工组织方案
2、客观分:分值是固定的,满足就得分,不满足就没有分。如业绩、企业实力、人员配备。
客观分是评审专家根据评分办法中一些固定的内容评出的分数,这个分数一般不被专家的认知所左右,原则上客观分几个专家的评分应该一致。
主观分是专家根据评分办法中一些可以变动的内容评出的分数,主观分可能因为专家的认知不一致会出现不同的评分。
   招投标主观分主要是商务标中的业绩分,技术标中的施工组织设计,这些分值评标专家有一定的裁量权,没有一个统一的标准。
   客观分主要是商务标中的企业资质证书,包括营业执照、资质、项目管理人员中的建造师、造价师、岩土工程师、高级工程师等评分,这些都是客观的分值,标准统一。
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