人事科和人勞科一樣嗎

不完全一樣，人事科一般是管理幹部和工程技術人員，人勞科全稱應是人事勞動工資科，管理的範圍增大了，除完成人事科的職能外，還要管理生產工人和全體職工的工資，社會保險，一般中小型企業人事，勞動工資都是合在一起的，便於管理，節省人員。

不一樣，人勞科應該是勞動人事管理科的簡稱或者縮寫。

人事科管幹部，勞資科管工人。

勞人科一般企事業單位都有設定，主要職責就是負責企業的勞動人事管理，企業用人個人檔案管理，企業勞動紀律管理，員工工資的核算及發放，企業用人人事招聘等等，還有就是企業員工的升職、加薪等考核考評。勞人科在國企是必須設立的科室。

人勞科一般是縣級或縣屬局及更低級別設定的機構，人事處一般省直機關或市直機關廳局設定的機構

職能有所不同，人勞科多為企業單位或事業單位，多有人事勞動合同或勞資方面的職能，人事處一般機構設定較多，公務員管理或任免職能更強一些