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對標的意義

心理1.62W
對標的意義

“對標”常表示“以某事物作為標準來衡量自身或進行某個操作”。例如:

(1)我們雖然取得了不少成績,但是還需要對標先進單位找自身差距,從而取得新的進步。

(2)在工作中逐步樹立“向好者學習、與優者對標、跟強者比拼”的思想作風。

(3)積極主動對標一流水平的團隊查詢自身不足。

(4)他們對標國際航空物流管理,讓零部件運送車輛以最少接觸、最佳路線通暢行駛。

(5)對標國際高水平經貿規則,加快商品要素從流動型開放向制度型開放轉變。

(6)對標國內最好的化學工程與技術院校,這所學院努力培養新時代的創新型人才。

例(1)至(3)是“以某事物作為標準來衡量自身”,(4)至(6)是“以某事物作為標準來進行某個操作”。

“對標”有時表示“以某個要求或需要為出發點,來衡量自身或進行某個操作”。例如:

(7)對標上級要求找差距,瞄準問題抓整改,全力補齊短板弱項,切實把建立工作做深做細做實。

(8)對標這些要求,學校對教師的年度學習計劃進行安排,盡力提高學習的系統性和實效性。

(9)對標農田管理的需要,審視新式農業機械的設計。

(10)對標納稅人、繳費人需要,該市稅務局開展“雲課堂”直播,併發布短視訊等對納稅人、繳費人進行指導。

“對標對錶”的說法比較常見。其中的“對錶”表示“高度一致”。“對標對錶”是指“以某事物為標準來要求自己,併力求達到高度一致”。例如:

(11)要自覺同黨的理論和路線方針政策對標對錶,做好自己的工作。

(12)對標對錶這方面的最新研究,把我們的科研搞好。

對標管理為企業提供了優秀的管理方法和管理工具,提供了追求不斷改進的思路。還可以讓企業形成一種持續學習的文化,認識到趕學超的重要性,持續追求獲得持續的競爭力。

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