電梯維保為何總缺人

電梯維保招不到人的原因是：電梯維保工作辛苦，而且工資不高需要有很高的工作經驗和有資質證電梯維保工作時間長，壓力大。電梯維保的招聘要求也很高：

1、年齡在18週歲以上，國中及以上學歷

2、具備電氣和機械基礎知識，熟悉各品牌電梯的維保標準

3、具有良好的團隊管理意識和團隊建設能力。基於以上情況，所以電梯維保總是招聘不到人而缺人。

電梯維修保養的專業技術人員要求比較高，技術含量大，培訓的內容較複雜，並有一定的危險性，並有資格證書，再加工資待遇（如較低）等，限制了人員的加入，所以總缺人。