東莞本地買社保和公司社保區別

大體上說是一樣的不同的只是繳費的多少問題和醫療保險有區別

第一個區別是保險不同：

企業交納的保險：有養老保險，失業保險，醫療保險，工傷保險，生育保險

個人交納的保險：養老保險，失業保險（以前不可以，現在有新政策是可以個人交納的），醫療保險（醫療保險可能會有區別，主要是看保的是幾檔的醫療。

越高檔，給報銷的金額越高）公司現在多數保的都是最高檔，（工傷、生育保險是醫療保險裡包括的，個人交納不了，這是公司為個人辦理的福利）

第二個區別：

養老：

企業交納的比例是：社會平均最低工資的30%企業：繳納22%，個人繳納8%其中22%是進入到社會統籌帳戶裡（也就是給別的老人開工資

用的），8%進入個人帳戶

個人交納的比例是：社會平均最低工資的20%其中12%進入社會統籌帳戶，8%進入個人帳戶

總的來說進入個人帳戶的都是8%部分，等你退休的時候，開工資的多少也是由這8%決定的。

8%的數高，你開的工資就高，低你開的工資也低（工資的高低還看繳費年限，比如你繳費剛滿15年就退休了，和繳費滿16年退休的，肯定是不一樣的，因為16年繳費的，繳費年限多，所以開的也比十五的開的多。