人際交往出現問題怎麼解決

自己現在進了一個新的公司，可能因為自己很慢熱，性格也比較內向，很難融入同事之間。每次看到他們有說有笑，都覺得羨慕，也很想融入進去，但是不知道怎麼辦才好，我要做什麼才能融入他們呢？

人際交往出現問題

我剛進入新集體的時候，也會很膽怯，不敢跟同事們交流，因為我到了一個新的環境裡就會變得很膽小，所以別人都說第一次看見我對我的印象是我很乖巧。但其實我也很想融入其中跟他們交流。但是我又找不到話題，我就會觀察同事們每天都在聊什麼，然後工作上有一些不懂的我也會問他們，漸漸的在中午吃飯閒聊或者早上閒聊的時候就能融入其中啦，而且不懂就問真的能幫助自己很多，因為畢竟你是新人嘛，不懂很正常，沒必要害怕。久而久之你也能在職場裡混的很好，工作能力也能提高很多。跟同事們用工作上的事開始交流是最好的方法，因為交流工作也不會越界，老闆也會覺得你很懂事，這樣你自己也能有收穫，一舉兩得。而且同事們也會願意幫助你，希望我的建議對你有幫助，加油。

怎麼處理人際問題

題主應該是覺得自己插不上話吧，可能自己瞭解的東西太少了，或者不懂他們都在聊什麼才會插不上話。那就多多豐富自己的生活吧，可以多看看人際交往方面的書，這樣能告訴你更好的溝通方式，幫助你跟同事們進行更有效，更好的溝通交流。另外可以在工作的業餘時間培養自己爹愛好，打羽毛球或者下棋做一些運動都很好，這樣能鍛鍊你自身的身體素質，還能讓你有一項可以發揮的技能，到時候在同事面前表演也能讓你在大家面前更受喜愛。或者看一些最近更新的電視節目或者電影，就最近的院線電影可以看一看，還有許多電視劇啊，綜藝節目啊都能看看，與時俱進，知道當代年輕人都在幹什麼，緊跟時尚的潮流，邁出屬於自己的時尚的步伐，這樣你在同事中聊天也有話聊，也能聽懂別人的談論什麼，這能很好的促進你和同事之間的關係，讓你在公司站住腳跟。

如何融入群體

融入不進集體其實是很正常一件事啦，你不要過於擔心哈。你可能屬於慢熱型的人，所以很難一開始就融入集體生活，不像自來熟的人，一會兒就能跟新人打成一片。那這個時候努力做好工作其實是最有效的辦法，因為公司裡你們的關係都是同事，同事之間能聊的也就是一些八卦啊，工作什麼的，做好工作能讓你在在公司有一個良好的形象，這是很重要的，一旦有一個良好的形象，大家就都會很願意來跟你做朋友，而且大家都會願意和一個有能力的人交朋友，努力工作，踏踏實實做好自己，就會有人主動找上門啦！也可以幫助別人做一些力所能及的小事嘛，比如買個咖啡，買個早餐，做個順水人情，大家也會很願意跟你相處的。到時候你的人格魅力也有很大提升。大家的圈子也就能慢慢融入啦。加油。