京東部門經理是屬於什麼層次

屬於部門中層管理人員。

京東部門經理對應的職級是p7或者m2。部門經理需要向高階管理人員報告，爭取公司資源和高階管理人員的支援，管理部門團隊，使團隊能夠按時、按質量完成部門KPI，讓員工有一個良好的發展。部門經理需要非常明確自己的角色定位和變化部門經理需要有良好的上傳和分發能力嚴格的部門計劃管理和監督授權員工完成任務所需的資源。