職工福利費14%什麼意思

是在一個會計年度中，列入費用中的福利費不得超過本年度實發發放給職工薪酬的14%，超過部分進行納稅調增。

職工福利費可以以全年職工工資總額的14%來提取這部分職工福利費可以在企業所得稅稅前列支超出14%的部分需要繳納企業所得稅。

屬於國有性質的企業，其工資薪金，不得超過政府有關部門給予的限定數額超過部分，不得計入企業工資薪金總額，也不得在計算企業應納稅所得額時扣除。

是在一個會計年度中，列入費用中的福利費不得超過本年度實發發放給職工薪酬的14%，超過部分進行納稅調增。

職工福利費是指用於增進職工物質利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業所支付的費用。包括撥交的工會經費，按標準提取的工作人員福利費，獨生子女保健費，公費醫療經費，未參加公費醫療單位的職工醫療費等。