五大人格特質是誰提出的

萊維斯▪戈登伯格提出的“五大”人格特質，把描繪人的詞分為五大維度：外向性、經驗開放性、宜人性、盡責性、神經質。

外向性的人傾向於主動與他人交往，對社會交往感興趣，喜歡成為焦點，喜歡挑戰，表現的積極向上、風趣、精力充沛、有積極的情感體驗，在外向性上得分低的人則表現的內向、安靜、喜歡獨處。

經驗開放性是具有想象力、喜歡新奇和變化的傾向，表現為有較高的藝術性，不易受條條框框束縛，聰慧，能體會自己的情感，易於接受新思想。與之相對的是喜歡簡單、直接、熟悉的事物，不喜歡新奇，傳統、保守拒絕改變。

宜人性則有利他、合作、善良的傾向，表現為體貼周到尊重他人，富有同情心，能和他人妥協一致。而與之相對的是自我、不善於合作，疑心重，表現冷漠、與他人競爭不尊重他人利益。

盡責性是指能夠控制衝動、堅定不移地追求目標的一種傾向，表現為守規則，可信賴、守時努力工作，喜歡做事前提前計劃，遇事善於全面考慮，與之相對的是易衝動，無束縛，責任意識弱。

神經質是一種具有負面情感的傾向，表現為情緒不穩定，容易因小的威脅或挫敗難過，易焦慮、抑鬱、尷尬，產生自我懷疑，忸怩不自然，生氣或內疚。與之相對的是遇事平靜、鎮定、不易驚慌。