之前面試過的公司再去一次怎樣
如果面試的公司性質是勞務派遣,就還可以去,一般都會接收你
如果不是,我建議還是不要去了。原因如下:
1、面試通過雖然沒有去入職,已經給HR的工作造成了被動,因為HR會在你入職前做好相應的準備工作,包括人事備案、部門協調、辦公用品及勞動防護的準備、工作任務排序等一系列的前期安排如果你沒去入職,又沒有提前與HR溝通,可想而知,你在HR心裡連最基本的誠信都沒有了,相信大多數HR都會選擇踢你出局的,以免為以後埋下隱患。
2、還有一種情況,就是你面試通過的崗位急需人員接替,雖好你最終沒有去入職,給HR造成不小的麻煩,但是為了公司的利益著想,HR會勉強讓你入職,不過,HR一定會特別的關注你,如果後期表現良好,還有長期工作的可能,否則,一旦HR度過這個工作銜接的關口,只要有合適的人選,會在第一時間找藉口把你辭退的。因為你在HR心裡始終是個麻煩。
之前你面是試上了嗎 我覺得還是可以去試一試,如果我能夠直接面試上,那是最好的,如果面試人員認出了你,說你以前去過他們公司,你就把之前的事情跟他們解釋一下
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