职业的四个社会特征

1、职业性：不同的职业，职业素质是不同的。对建筑工人的素质要求，不同于对护士职业的素质要求对商业服务人员的素质要求，不同于对教师职业的素质要求。

2、稳定性：一个人的职业素质是在长期执业时间中日积月累形成的。它一旦形成，便产生相对的稳定性。

3、内在性：职业从业人员在长期的职业活动中，经过自己学习、认识和亲身体验，觉得怎样做是对的，怎样做是不对的。

4、整体性：一个从业人员的职业素质是和他整个素质有关的。我们说某某同志职业素质好，不仅指他的思想政治素质、职业道德素质好，而且还包括他的科学文化素质、专业技能素质好，甚至还包括身体心理素质好。

职业特征有以下几点：

1、基础性：职业是个人和社会存在和发展的基础，因为职业给人们解决了生活的经济来源问题。

2、广泛性：职业涉及社会的大部分成员，也涉及社会政治经济心理教育技术伦理等许多领域，因而它具有广泛性。

3、时代性：职业的时代性有两个含义：一是职业随着时代的变化而变化，一部分新职业产生，替代一部分与社会不相适应的职业二是每一个社会都有自己的“时尚”，它表现为该社会中人们所热衷的职业。

4、同一性：某一类别的职业内部，其劳动条件工作对象生产工具操作内容人际关系等都是相同的或相近的。

5、差异性：这些差异包括职业劳动的内容职业的社会心理从业者个人的行为模式等。