人力资源市场属于
生产要素市场。
人力资源(HumanResources,简称HR)即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动都和人事有关。
人力资源属于管理心理学类行业。
通常来说,人力资源的数量为具有劳动能力的人口数量,其质量指经济活动人口具有的体质、文化知识和劳动技能水平。
一定数量的人力资源是社会生产的必要的先决条件。一般说来,充足的人力资源有利于生产的发展,但其数量要与物质资料的生产相适应,若超过物质资料的生产,不仅消耗了大量新增的产品,且多余的人力也无法就业,对社会经济的发展反而产生不利影响。
经济发展主要靠经济活动人口素质的提高,随着生产中广泛应用现代科学技术,人力资源的质量在经济发展中将起着愈来愈重要的作用。
人力资源市场是劳动局管辖的下属单位,是一种咨询服务类行业,也属于保障性服务单位,也是各大中院校或机构的人力资源培训中心,为企事业单位提供人力资源管理、招聘、咨询服务,同时,也为社会上的流动人员、就业人员提供了及其便利的服务。
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集中面试是群面吗
是的。这种情况一般都是一次性安排10个左右的求职者一起面试,然后各自陈述自己的学历、名字、期望薪资等问题,然后公司在根据情况进行打分。...
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高铁地铁安检员面试一般的问题
一般会问你之前有没有做过其他工作,具体是负责什么内容。这个问题是看你有没有适应工作的能力,因为地铁安检员是需要一天八个小时以上都站着工作的岗位。公主病或者少爷病就不要来面试了。至于怎么回答你就如实回答就好了。最好的回答是你曾经有过相关类似的工作...
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北京教资2022下半年面试会延迟
目前,北京市中小学教师资格z2考试相关部门尚未发布关于取消或延期2022年下半年北京教师资格笔试的通知,目前,以2022年下半年北京市中小学教师资格证书考试(笔试)报名公告中公布的考试时间为准。2022年下半年北京教师资格证书笔试将于2022年10月29日举行。2022年下半...
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山东事业编面试难不
会者不难无论是事业编还是教师编,对一个做好充分准备的人来说,都没有太大的难度。但是现代人面对的诱惑太多,手机电脑不离身的情况下,想全身心的投入到事业编和教师编中,都不是一件容易的事。有传言对山东人来说,世界的尽头是编制,也就是在疫情过后,考编的人数剧增,所以...