義務教育教師合同期三年還是五

一般來說，教育局教師勞動合同第一次年籤5年的固定期限勞動合同，在第2次的時候會籤10年的固定期限勞動合同。所以是5年籤一次，然後就是10年以後再籤一次無固定期限勞動合同。

正式在編的老師籤一年、三年、五年的勞動合同都有，編制內教師學校是沒有開除權利的，只要自己不主動辭職，是不會失業的。最多會調換崗位，只要自己做好本職工作，不違法就好。

按照簽勞動合同的期限，可以將勞動合同分為固定期限勞動合同和無固定期限勞動合同。

1、有固定期限，即在合同中明確約定效力期間，期限可長可短，長到幾年、十幾年，短到一年或者幾個月。

2、無固定期限，即勞動合同中只約定了起始日期，沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動合同可以依法約定終止勞動合同條件，在履行中只要不出現約定的終止條件或法律規定的解除條件，一般不能解除或終止，勞動關係可以一直存續到勞動者退休為止。