網上招聘資訊不回怎麼辦

網上招聘，很多招聘軟體，人事部為主導，或者個體老闆多數。在網上很多求職者傳送資訊。造成人事負責人要一一答覆就比較繁瑣。就會設定人工智慧答覆。如果是資訊已讀。而沒有答覆。可以不同時間段多發幾次資訊。這樣會增加回覆機率。或者有電話和郵箱，也可以直接電話諮詢等

你在網上投一些簡歷，然後發一些資訊，那麼對方的人他已經得到了你這條資訊，但是他沒有回覆這種情況，你可以再問他一句，你看他有沒有說話，如果他又一次已讀而不回復，那估計就是對你不感興趣，或者說對你提交的這些個人資料，他認為不適合他的公司，所以他就不理你了。