替崗人員崗位職責

科長崗位缺人的，由分管領導替崗負責。工作人員因特殊情況需短時間離開崗位的，經事先報分管領導同意，由分管領導指定或自己委託他人代辦其業務。

頂替人員上崗前務必明確正在辦理和該辦、待辦的事項，上崗後必須嚴格履行崗位職責，按規定及時辦理相關業務，依法行政，認真工作，除了完成本職任務，還當相應負起其所頂替崗位的責任，不得有藉故推諉、留滯、拖延、扯皮和玩忽職守的行為發生。

對不服從指派、替崗不從，或崗位脫人未安排他人頂替，或頂崗人員履行職責不到位，而造成後果的，將追究有關人員責任，對發生推諉、留滯、拖延、扯皮和玩忽職守的行為人，將酌情處理。