靚麗時尚館

位置:首頁 > 健康生活 > 心理

員工不參加考勤如何處理

心理2.87W
員工不參加考勤如何處理

員工不參加考勤首先違反了公司的規章制度,對此員工要進行做思想工作,批評教育讓其認識到,不參加考勤是錯誤行為,只要是公司的員工必須參加考勤,如果沒有考勤,公司無法掌握所有員工的上崗資訊,對執意不參加考勤的員工,只能勸其辭職,還是先教育開導為主,認識到錯誤改過就是好員工。

標籤:員工 考勤