人事檔案怎麼調動

流程如下：

1、到接收地人才服務中心開具《人事關係及檔案接受函》，並加蓋公章。

2、到調出地人才服務中心綜合事務辦公室，憑《接受函》填寫一式兩份《商調人員情況登記表》。

3、到調出地人才服務中心人事檔案辦公室，憑《接受函》查閱人事關係計算機資料，確認在案後繳納所欠的人事代理費用，以20元/月累計交清後在兩份《登記表》主管部門意見欄加蓋公章。

4、人事檔案辦公室隨即將你的檔案袋調送到綜合事務辦公室。

5、到原就職單位，在兩份《登記表》調出單位意見欄加蓋公章。

6、憑《接受函》和兩份《登記表》到綜合事務辦公室開具介紹信此時工作人員會問你自帶還是郵寄，如果自帶，則會將檔案袋連同介紹信用封條封好，並在封條處加蓋十幾個公章，辦公室同時保留一份《登記表》，另一份由你帶走。

7、到現就職單位在《登記表》上加蓋調入部門意見欄公章。

8、將密封好的檔案袋妥善地移送到接受地人才服務中心，並在《登記表》上加蓋調入地主管部門意見欄公章。

資料拓展：

1、個人檔案是一個人一生生命軌跡的縮寫，是用人單位瞭解一個人情況的非常重要的資料，也是一個人政治生涯中的重要組成部分，絕不可小看和忽視。一個人只要需要工作、需要生活，就離不開與社會上一些單位、一些部門、打交道，建立起個人檔案既是工作的需要，也是社會的需要，更是一個人在社會上工作和生活的需要，這是單位或企業瞭解一個人的重要手段。沒有檔案的人當然就不便於單位或企業瞭解你，對個人是肯定不利的。