裁員補償和失業金有什麼區別

有根本區別！裁員補償、是企業單位補償、是你工作的單位根據你的工齡給予一定的補償！失業金是社保中心因你失業而給你一定的生活費用！裁員補償是單位根據勞動合同法的規定、給予被裁的員工一定的經濟補償、一般是N+1個月的基本工資。領失業金必須是在職時單位交納了失業保險、同時領失業金的月份與交納失業保險年度掛鉤。

二者的發放單位和性質不同。

裁員補償是因為用人單位在《勞動合同》沒有到期的情況下單方面辭退員工給予的經濟賠償，裁員補償金由用人單位的財務部門支付。

失業金是被裁員後人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心發放給失業人員的生活費，由國家支付。

裁員補償是企業裁員而支付給當事人的經濟補償，依法按當事人的企業工齡一年一個月工資的標準計算。䃼償金是由用人單位支付的，而失業金是由社保基金專門針對非本人意願被動失業的社保繳納人，支付的緊急救助補貼。當事人因裁員失業，也屬於失業補助領取物件，按社保繳納年限計算領取月份，二者的區別是經濟補償金由用人單位依法支付，失業補助由社保基金支付，計算的標準也不同。