騰訊推出員工退休待遇方案,網際網路公司員工平均年齡多少
目前,網際網路大廠員工平均年齡一般在30歲左右,企業退休福利方面普遍處於空白狀態。11月5日,據訊息人士透露,騰訊正式推出了員工退休待遇方案。
騰訊推出員工退休待遇方案
11月5日,據訊息人士透露,騰訊正式推出了員工退休待遇方案。據悉,員工在騰訊法定退休時,可同時享有定製紀念品、長期服務感謝金、退休榮譽金三項福利。其中,長期服務感謝金為6個月固定工資;而退休榮譽金共有“服務年限金”和“50%的未解禁股票期權”兩個方案,員工可自由選擇其一。
網際網路公司員工平均年齡多少
目前,網際網路大廠員工平均年齡一般在30歲左右,企業退休福利方面普遍處於空白狀態,騰訊此舉或引發行業效仿。
隨著“內卷”“躺平”等詞彙出現的頻率越來越高,“大齡恐懼症”“35歲分水嶺”等話題也越來越多地在網際網路圈內被人討論。日前,脈脈資料研究院的一項調查也顯示如今網際網路群體呈年輕化趨勢,35歲以下的人佔據著半壁江山。
以TMD(位元組跳動、美團、滴滴)為代表的新興網際網路公司,平均年齡在30歲以下(含30歲)的公司幾乎佔一半,位元組跳動和拼多多員工平均年齡相對最低,僅27歲。快手和愛奇藝員工平均年齡緊隨其後,分別為28歲和29歲,滴滴出行員工平均年齡最高,為33歲。
在老牌BAT(百度、阿里巴巴、騰訊)中,三家公司年齡僅相差一歲,阿里巴巴員工平均年齡31歲,百度員工平均年齡30歲,騰訊員工平均年齡29歲。
此外,“網際網路+”公司中,小米員工平均年齡都是29歲,華為是31歲,老牌網際網路公司網易員工平均年齡為29歲,搜狐、新浪員工的平均年齡也僅為30歲、31歲。
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